臺灣另類招聘術(shù):觀字挑人才 依生肖用人
編輯: 李思媛 | 時間: 2014-08-12 10:30:54 | 來源: 中國臺灣網(wǎng) |
“數(shù)字e筆”所完成的數(shù)字化書寫工具。(圖片來自臺媒)
據(jù)臺灣《中國時報》報道,臺灣淡江大學研發(fā)“數(shù)字e筆”,將寫書法的過程數(shù)字化,11日和正崴集團簽約進行產(chǎn)學合作,將在兩岸及國際間推廣,發(fā)揚書法文化。正崴集團董事長郭臺強說,他們集團用人時會特別關注每人寫字,寫得好的人有加分效果。
現(xiàn)代人習慣電腦打字,用手寫字的愈來愈少。但郭臺強表示,從一個人的筆跡可以判斷個性,因為練字如練氣。來集團應征的人,除了要準備履歷、自傳等基本數(shù)據(jù),人事單位都還會請他們用手寫一份背景資料,由字觀其人。
另建造臺灣第一家玻璃廟的臺灣玻璃館創(chuàng)辦人、臺明將董事長林肇睢,則以“生肖用人法”聞名。過去10多年來,林肇睢任用員工時都會依照生肖不同,安排不同屬性的工作,而公司的營運因也日益興旺,讓他對獨有一套的生肖用人術(shù)更具信心。
照林肇睢分類,12生肖可分成4大類,屬龍、鼠、猴的員工,他認為較適合從事營銷工作;屬牛、雞、蛇的人,則適合從事研發(fā)及文書作業(yè);至于屬虎、狗、馬的人,則適合做采購發(fā)包和服務客戶性質(zhì)的工作;另屬豬、兔、羊的人,適合從事后勤、法制與特別助理等工作。
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