臺灣工總發(fā)布2017白皮書 兩岸議題驟降顯示業(yè)者無奈

臺灣工業(yè)總會20日發(fā)表《2017年工總白皮書》，提出119個議題、272項建議。其中，兩岸議題由去年的25項大幅減少至12項，顯示兩岸僵局讓業(yè)者無奈。

白皮書在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、能源政策等10個單元共提出119個議題、272項建議，建議數(shù)是白皮書發(fā)表10年來次高。業(yè)界關切的議題前五項依次為環(huán)境安全、賦稅、勞工、產(chǎn)業(yè)與能源，其中以勞工議題增加最多，顯示今年以來企業(yè)在勞資關系和人力資源運用上的問題增多。

值得注意的是，在今年的白皮書中，有關兩岸的議題大幅減少至12項。這表明，去年民進黨當局上臺以來拒不承認“九二共識”讓兩岸關系陷入僵局，業(yè)者對此無奈選擇不語。

臺灣工總理事長許勝雄表示，過去一年兩岸關系情勢變化，不僅不利于廣大大陸臺商，也對臺灣經(jīng)濟發(fā)展造成不利。大陸市場始終是臺灣經(jīng)濟發(fā)展的重要一環(huán)，因此，穩(wěn)定的兩岸關系才是根本解決之道。臺當局有責任創(chuàng)造友善的政治環(huán)境，構建和平穩(wěn)定的兩岸關系。

白皮書建議，兩岸關系合則兩利，期盼臺當局秉持務實原則，以實際行動取代標語口號，以誠意與善意妥善處理兩岸關系，為兩岸民間經(jīng)貿(mào)交流與產(chǎn)業(yè)合作創(chuàng)造穩(wěn)定且可持續(xù)的政治環(huán)境。

至于今年增加最多的勞工議題，白皮書認為，這表明今年以來企業(yè)在勞資關系和人力資源運用上的問題突出。臺灣工總秘書長蔡練生說，“一例一休”造成全民皆輸，嚴重傷害經(jīng)濟發(fā)展，希望當局重視，不讓事態(tài)惡化下去。（新華社臺北電 記者齊湘輝何自力）